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ANALISTA DE TRADE MARKETING FIDELIZACAO JR

Descrição da vaga

Bons ventos trouxeram seu talento até nós...

 

Somos a Aviva, uma empresa feita por pessoas e para pessoas. Detentora do Rio Quente Resorts, Costa do Sauípe e Hot Park, grandes destinos turísticos do Brasil.

Nosso propósito é fazer famílias felizes. Oferecemos mais do que hospedagem, mas sim, momentos únicos de lazer e entretenimento total que ficarão na memória de todos, pela vida inteira.


Aqui na Aviva servimos com paixão pelas pessoas, por isso, estamos sempre em busca de talentos, que estão sempre em constante desenvolvimento, possuam mente aberta, superem obstáculos e contribuam com novas ideias.

Responsabilidades e atribuições

O que você vai fazer:


·      Desenvolver, planejar e executar ações de Trade Marketing alinhadas ao Calendário Aviva (macro e micro), com foco em a unidade de negócio Fidelização, atuando no aumento de fluxo, engajamento e performance comercial nos pontos de contato com o cliente nas salas de vendas.

·      Contribuir para o planejamento e execução da jornada de vendas dos produtos Clube de Férias, Passaportes Hot Park, InCasa e InCanto, garantindo uma experiência integrada entre marketing e comercial.

·      Atuar na estratégia de posicionamento e comunicação das marcas e benefícios dos produtos de fidelização Aviva junto aos clientes convencionais, apoiando diretamente as estratégias de conversão e geração de vendas.

·      Realizar ativações de marketing voltadas à prospecção qualificada de leads.

·      Atuar em interface constante com as equipes de Vendas e Atendimento, apoiando a organização de campanhas, materiais de PDV, treinamentos de abordagem e acompanhamento de resultados.

Monitorar indicadores de performance das ações (geração de leads, conversão, ticket médio, fluxo e engajamento), elaborando análises e relatórios para otimização contínua das estratégias.

Requisitos e qualificações

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Cursando em Publicidade e Propaganda, Marketing, Comunicação, Administração ou similares;
  • Pacote Office Intermediário;
  • Conhecimento em trade marketing, comunicação visual, ações de engajamento vendas;
  • Conhecimento de Comunicação, Branding e Vendas;
  • Conhecimento em planejamento de ações diretas com clientes;
  • Conhecimento básico em Trade Marketing, Marketing Promocional e ações de PDV.
  • Familiaridade com planejamento e execução de ativações em PDVs e eventos.

O que seria legal (mas não obrigatório) que você conheça e/ou tenha:

  • Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (Trello, Planner, miro, canva).
  • Conhecimento em marketing de performance
  • Conhecimento no segmento de Timeshare.
  • Inglês básico
  • Desejável conhecimento em indicadores de performance comercial (KPIs) e métricas de campanhas.

Informações adicionais

Alguns de nossos Benefícios:

·      Salário compatível com o mercado

·      Plano de Saúde

·      Plano Odontológico

·      Seguro de Vida

·      PPR Semestral e Anual

·      Wellhub

·      Campanhas de Imunização

·      Conexa Psicologia Viva

·      Refeitório no local

·      Auxílio Babá/Reembolso Creche

·      Acesso ao Hot Park

·      Auxílio PCD

·      Prêmio Casamento

·      Premiação Tempo de Casa

·      Parcerias (Fit Energia / Faculdades / Ótica Diniz)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: AVALIAÇÃO COMPORTAMENTAL
  3. Etapa 3: ENTREVISTA COM TH / GESTOR
  4. Etapa 4: Contratação

Queremos fazer famílias felizes, incluindo a nossa! ❤️

Somos a AVIVA, uma empresa feita por pessoas e para pessoas 😊


Desde que nos tornamos AVIVA, em 2018, entendemos que o entretenimento proporciona para as pessoas diversão, alegria, satisfação pessoal e boa disposição.


Nós chamamos as pessoas colaboradoras de pessoas associadas, porque elas compartilham do nosso propósito de fazer famílias felizes, ampliando esse compromisso também para seus familiares, além de nossos clientes.


Espere nada menos que Entretenimento Total! Para nós, isso significa trabalhar com a mente aberta e o coração cheio de colaboração. A diversão e a alegria vêm da nossa cultura de acolhimento, formada por pessoas empáticas, empenhadas em servir em um ambiente que incentiva novas ideias, ousadia e inovação.


O senso de prioridade em fazer famílias felizes nos confere o título de especialistas e multiplicadores da alegria, pautados na visão de que é preciso transportar as pessoas da vida real e do lugar comum para viver experiências fantásticas por meio do nosso jeito de servir. É uma forma também de levar a vida “mais Aviva”, enfrentando os desafios do dia a dia com leveza e nos mantendo focados para garantir alto desempenho, compartilhar conhecimentos, desenvolver novas habilidades e encontrar soluções.


Mais do que uma promessa para o cliente, é importante também que todas as nossas pessoas associadas sintam essa experiência e cresçam com a gente.